脑叶公司

脑叶公司是一款独特世界观的剧情策略管理类游戏，扮演一座奇特公司的主管，负责管理各种被称为异想体的怪物，并从中获取能源。游戏的设定充满神秘与黑暗，需要在管理过程中逐步揭开公司背后的真相。玩法设计极具挑战性，要应对异想体的收容和管理，还要在各种突发状况中做出决策，平衡员工的安全与能源生产效率，每一次的选择都可能影响公司的未来。

游戏特色

1、人工智能Angela和各部门的Sephirah会协助进行日常管理，同时提供任务线索。

2、设计丰富的剧情内容，在管理异想体的过程中，将逐步揭开脑叶公司背后的秘密。

3、员工分为不同等级和品质，通过各种方式提升员工的属性，提高他们的工作效率。

游戏亮点

1、部分高级异想体在多次工作后会出现能量过载，成功率会逐渐降低，合理安排工作顺序。

2、游戏过程中需要精心管理各种异想体，确保被安全地收容在指定区域，防止突破收容设施。

3、镇压异想体和牺牲设施之间做出艰难的抉择，每一次选择都会对游戏的走向产生深远的影响。

Lobotomy Corporation手机版异想体部分图鉴

1、憎恶女王（OL2）

基础信息

异想体编号：0-01-04

异想体名称：魔法少女（OL1）

异想体名称：憎恶女王（OL2）

危险等级：WAW

伤害数据：侵蚀3~4

工作结果对应PE-BOX产量：

优：16~22

良：10~15

差：0~9

能力解析

当“憎恶女王”的逆卡巴拉计数器为2时，对其完成工作的员工将被亲吻并恢复生命值与精神值。每当发生“逆卡巴拉能量熔毁警报”时，如果在先前的熔毁等级中死亡的职员数量少于3名，那么“憎恶女王”的逆卡巴拉计数器将减少1点。当“憎恶女王”的逆卡巴拉计数器为1时，她将陷入歇斯底里。如果后一次工作能够产出至少16个PE-BOX，那么“憎恶女王”的逆卡巴拉计数器将增加1点；若少于16个则会转变为羽蛇并突破收容。发生“二级警报”时，如果“憎恶女王”没有陷入歇斯底里，那么她将离开收容单元协助您镇压异想体。协助镇压时，“憎恶女王”将传送至存在敌对单位的区域并以3种模式发起攻击：藉由魔棒甩出魔法星星，对路径上的第一个单位造成10点侵蚀伤害。咏唱魔咒并发射激光，对一条直线上的所有单位持续造成4~6点侵蚀伤害，身处激EL

二 咏唱魔咒并发射激光，对一条直线上的所有单位持续造成4~6点侵蚀伤害，身处激光中的职员将恢复生命值与精神值。如果激光至少命中一个敌对单位且持续3秒，则会增幅为二阶激光，造成更高伤害并持续更长时间。射击停止后，“憎恶女王”会陷入疲劳，短时间内无法做出任何动作（整个过程中“憎恶女王”免疫一切伤害。）

二、摆出手枪的手势并向目标射击，对单个目标造成高额50点侵蚀伤害。协助镇压时，如果职员死亡率超过20%，那么“憎恶女王”将陷入歇斯底里。若不能及时镇压，“憎恶女王”将转变为羽蛇，全额恢复生命值并袭击职员。

逆卡巴拉计数器归零时，“憎恶女王”将转变为羽蛇并突破收容。

收容失效期间，“憎恶女王”将传送至随机区域，随后在设施内游荡并在遇见目标时蓄力喷射激光。

羽蛇状态下，激光将对一条直线上的所有单位持续造成4~6点侵蚀伤害并不断治愈“憎恶女王”。如果激光至少命中一个单位且持续3秒，则会增幅为二阶激光并造成更高伤害。如果在二阶激光中仍有单位存活3秒则会增幅为三阶激光并再度提高伤害。喷射结束后，“憎恶女王”会陷入疲劳，短时间内无法做出任何动作。“憎恶女王”将在体力恢复时传送至另一随机区域。

如果“憎恶女王”长时间没有遇到目标，就会直接传送至某个随机区域。

2、一罪与百善

基础信息

异想体编号：0-03-03

异想体名称：一罪与百善

危险等级：ZAYIN

伤害数据：精神1~2

工作结果对应PE-BOX产量：

优：8~10

良：4~7

差：0~3

能力解析

当工作结果为“优”时，“一罪与百善”将为完成工作的员工恢复一些精神值。

如果对“一罪与百善”的工作产出了10个PE-BOX， 那么“一罪与百善”将为完成工作的员工及其所属部门的其他员工一同恢复精神值。

3、焦化少女

基础信息

异想体编号：F-01-02

异想体名称：焦化少女

危险等级：TETH

伤害数据：物理2~4

工作结果对应PE-BOX产量：

0优：8~12

良：5~7

差：0~4

能力解析

逆卡巴拉计数器归零时，“焦化少女”将突破收容。与此同时，一名在“焦化少女”的收容部门中任职的职员将被打上火柴标记。（这里将“被标记的职员”称作“F-01-02-T”）收容失效期间，“焦化少女”不会对镇压自己的职员发起攻击，只是一味地朝F-01-02-T所处的区域缓慢移动。

一旦“焦化少女”进入F-01-02-T所处的区域，她将在原地站定并于5秒倒数后爆炸，对身处同一区域的单位造成300点物理伤害。如果F-01-02-T死去或是进入异想体的收容单元，那么火柴标记将被传递给另一名在“焦化少女”的收容部门中任职的职员。

如果“焦化少女”的收容部门已没有职员幸存，那么F-01-02-T的选择范围将扩大至整个设施。

游戏玩法

1、随着游戏进程的推进逐步解锁更多功能强大的部门，通过升级这些部门，显著提升整体管理效率。

2、异想体的逆卡巴拉计数器是一个关键指标，会影响异想体的稳定性，玩家需要密切关注并妥善管理。

3、利用记忆库功能回到之前的进度，保留已解锁的图鉴和研发成果，但需要注意的是，管理进度将会重置。

游戏测评

脑叶公司内可以查看所有异想体的图鉴和详细数据资料，方便随时查询，更好地了解异想体的特性。通过输入异想体的名称或编号，快速查找相关的详细信息，提高查询效率，节省时间。在培训部对员工进行培训，能够提升员工的各项属性，从而显著提高工作效率和任务成功率。